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Was bedeutet CSR?
Corporate Social Responsibility (CSR) bedeutet zu Deutsch die gesellschaftliche Verantwortung von Unternehmen. Es bezeichnet also eine Strategie, die Unternehmen dabei unterstützt, sich auf freiwilliger Basis mit sozialen und ökologischen Themen auseinanderzusetzen. Es gilt dabei, Maßnahmen zur gesellschaftlichen Verantwortung in die Organisationsführung und ins Kerngeschäft zu integrieren und im Austausch mit Anspruchsgruppen (Stakeholder:innen) das Unternehmen ökologischer, sozialer und wirtschaftlicher zu gestalten.
Andrea Dietl, knallgruen.com
Unsere Haltung
Die globalen Ereignisse, wie die Klimaerwärmung, treffen das Mieminger Plateau schon seit längerer Zeit. Lebenswichtige Ökosysteme wie unsere Gletscher und Moore sind gefährdet. Wir übernehmen Verantwortung in der Region und engagieren uns aktiv für den Klimaschutz.
Die Erfahrung von hunderten von Jahren hat uns gezeigt, wenn wir aufeinander schaugn und unbeirrt auf das Große und Ganze achten, bewältigt jede Generation ihre ganz eigenen Herausforderungen. Unsere Familiengeschichte war über viele Jahrzehnte geprägt von Entbehrungen und Mangel, die wir schlussendlich im 20. Jahrhundert dank Tourismusentwicklung erfolgreich überwinden konnten. Heute ist es der sprichwörtliche Überfluss mit all seinen Konsequenzen, den wir reflektieren und entsprechende Antworten finden müssen.
Die globalen Ereignisse, wie die Klimaerwärmung, treffen das Mieminger Plateau schon seit längerer Zeit. Niederschlag, Schneefall und Hitzeperioden verändern sich und werden zunehmen unvorhersehbar mit intensiven Ausprägungen. Lebenswichtige Ökosysteme wie unsere Gletscher und Moore sind gefährdet – so auch unser Landschaftsschutzgebiet, die „Larchwiesen“.
Seit dem Jahr 2010 engagieren wir uns im Stern aktiv für den Klimaschutz, für den Erhalt der Vielfalt des Lebens und für den verantwortungsvollen Umgang mit Material und Ressourcen.
Im Betrieb, in der Region und über die Grenzen hinaus arbeiten wir mit Netzwerken und interdisziplinären Partnerschaften daran, stets kreative Wege für wirkungsvolle, strategische Verbesserungsprozesse im Hotel und Wirtshaus umzusetzen und Touristiker*innen zu motivieren, es uns gleichzutun.
Bereits in den 90er Jahren erlernten wir den wirtschaftlichen Umgang mit zunehmend niederschlagsarmen Wintern in der Region. Damals war uns und vielen Menschen am Sonnenplateau klar, dass die Region im Wettbewerb mit den großen Skidestinationen nicht mithalten kann und auch wirtschaftlich nicht daran intensiv partizipieren kann. Wodurch wir alle früh gezwungen wurden, alternative Entwicklungswege zu beschreiten. Nachhaltige Entwicklung bedeutet für uns deshalb auch, die wirtschaftliche Stabilität des Betriebs unabhängig von äußeren Witterungseinflüssen abzusichern. Mit dem Ziel, das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden durch zeitgemäße Ganzjahresjobs und Qualitätszeit für Familie und Hobby zu gewährleisten.
Nachhaltigkeit heißt für uns gleichzeitig, dass unsere Gäste einzigartige Erlebnisse und Produkte aus der unmittelbaren Umgebung genießen, die Handwerk-, Dienstleister-, Produzent- und Landwirt*innen in unserer Region durch faire Preise und Geschäftspraktiken absichern.
Wir sind noch lange nicht fertig. Und wir werden in Zukunft vermehrt die Anstrengung der Gemeinschaft und des Kollektivs einfordern, um die Welt und somit das Wohlbefinden unser aller Kinder und Kindeskinder mit vereinten Kräften zu schützen und zu stärken.